滿懷憧憬，帶著希望。3月28日，新八集團工作大會首次選在新洲區委黨校召開。

集團公司全體董事會成員、項目經理、各分公司負責人、集團總部機關全體人員參加。會議還特別邀請新洲區副區長呂文洲、新洲區建設局黨組書記、建管辦主任王建章、新洲區辛沖鎮黨委書記吳學詠、辛沖鎮鎮長張新平參加會議。大會由集團公司黨委書記李柏樹主持。

上午十點，工作大會會議正式開始。首先，常務副總劉正喜宣讀了集團公司2012年度獲獎項目名單。隨后，公司進行了隆重的頒證發牌儀式。授牌由主席臺前排就坐的領導進行。

在禮儀小姐帶領下，17位項目部代表依次領取了獎牌并合影留念。在集團發展史上，以公司名義直接授牌給項目經理次數不多，但意義重大，開創了一次新的表彰模式，是對這些獲獎項目的肯定，為其他項目經理起到模范作用。

頒獎儀式結束后，常務副總劉正喜強調：“希望全公司上下以先進為榜樣，勤勞工作、努力拼搏，為實現公司的跨越式發展做出新的貢獻?！彪S后，傳達了市城建委關于印發《武漢市建設工程安全管理大提升行動實施方案》的通知。強調我集團各分公司、項目部一定要全面貫徹落實十八大精神，落實唐良智市長的批示精神，深刻吸取“9.13”事故教訓，加強安全管理措施、提高安全管理意識、完善安全應急機制等。對2012年安全管理做得好的項目進行了表彰，對安全管理做得不到位的項目進行了通報批評，并且要求安全管理不到位的項目及時落實整改，公司將加大檢查監管力度。

隨后，總經理賴松林詳細說明了新八建設集團有限公司2013版管理制度匯編內容，他指出：2013版管理制度是在2011版及2012版管理制度上進行補充和完善的。這個制度匯編對集團公司人員分工更加明確，對各崗位人員的職責更加具體，是公司多年來的管理經驗的總結，凝聚了全體新八人的智慧，希望公司全體員工認真學習，堅決執行。同時，賴總講到：根據武漢市稅務局通知精神，2013年公司企業所得稅由1.25%上調至2%征收，比2012年上調了0.75%。為了嚴格執行政策，集團公司頒發了新八建【2013】04號文件。最后，他對集團公司2013年所有的工作作出了十分具體的部署。

董事長劉先成講到：他表示對常務副總劉正喜、總經理賴松林的工作安排十分贊同。同時，劉董事長對集團公司的發展從六個方面進行了布置。

一是集團公司的品牌，新八集團良好的市場口碑和品牌知名度是新八人誠信務實、奮力拼搏的結果，希望全體新八人珍惜、維護、推廣；二是團結，新八集團強大的凝聚力是廣大員工團結一致的結果，希望在新的一年工作中繼續發揚；三是質量，質量是企業的生命，是絲毫不能馬虎和松懈的，新八集團的黃鶴杯、楚天杯等各種質量獎項必須在新的一年里再上臺階，這要靠在座的項目經理繼續努力；四是安全，安全是建筑企業發展的基石，也是各級監管部門今年工作的重中之重，重要性不言而喻，剛才劉總、賴總對今年的安全工作做了具體安排，希望大家提高認識，堅決執行；五是后勁，新八集團的事業需要可持續發展，這關鍵在于項目經理的事業需要持續發展，在我們的事業做大做強的時候切忌大賭濫賭，一定要管理好自己的工程，做好風險監控；六是制度，沒有規矩不成方圓，公司的各項制度都已匯編成冊發給大家，這些制度是公司管理的手段、措施和辦事依據，其中有的是以前的規定，有的是修改了的，有的是當前需要明確的，希望大家會后認真學習，照章辦事。同時，他對2012年集團公司取得的傲人成績感到由衷的欣慰，對工作做得不足之處要努力改正，他希望全體新八人團結一致，奮力拼搏，增強自身的責任感，為新八集團更加美好的明天作出貢獻。

最后，新洲區副區長呂文洲做了總結講話，他講到：新八集團作為湖北省僅有的三家國家建筑施工總承包特級資質企業之一，是新洲區建筑行業第一家榮獲國家級最高獎——魯班獎，自2006年以來連續7年被湖北省人民政府評定為“湖北省建筑綜合實力20強之首，中國民營企業500強排名247位等這么多榮譽，不僅是新八人的驕傲，也是整個新洲區人民的驕傲。同時他提到，國家主席習近平最近提出的“中國夢”就是中華民族的偉大復興，他希望新八人也要有自己的夢想，就是能夠盡快進入“中國企業500強”甚至“世界企業500強”。他著重說明了我們要加強軟實力的建設即品牌戰略，他祝愿我集團公司能過早日完成自己的夢想。

下午，公司又召開了分公司大會。